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antes de firmar un contrato laboral

Qué tener en cuenta antes de firmar un contrato de trabajo

Cuando ya se ha superado el proceso de selección, aparece entonces el momento de firmar el contrato de forma legal. Es ahí en donde hay que prestar atención a distintas cuestiones con el fin de estar seguros de que tanto para el trabajador como para la empresa, el contrato es justo y cumple con las condiciones pactadas. En ocasiones, por desconocimiento sobre ello no sabemos cómo debe de ser o qué es lo que debe de contener ese contrato para que sea correcto. Por eso, antes de firmar un contrato de trabajo recomendamos el asesoramiento de un experto para tener la certeza de que no nos estamos equivocando.

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